日前，山東省人力資源和社會保障廳印發(fā)《關(guān)于實施失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”的通知》，確定從2018年至2020年在全省范圍內(nèi)實施失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”，并舉行了山東省失業(yè)保險援企穩(wěn)崗“護航行動”啟動暨中央駐魯企業(yè)穩(wěn)崗補貼發(fā)放儀式。

　　穩(wěn)定崗位補貼是對采取有效措施不裁員、少裁員、穩(wěn)定就業(yè)崗位的企業(yè)，由失業(yè)保險基金給予扶持的一項政策。以“護航企業(yè)改革發(fā)展，助推新舊動能轉(zhuǎn)換”為主題的援企穩(wěn)崗“護航行動”是落實穩(wěn)崗補貼政策的專項行動，是深入貫徹十九大精神，推動實現(xiàn)更高質(zhì)量和更充分就業(yè)的重要舉措，對于助推全省新舊動能轉(zhuǎn)換具有重要意義。

　　據(jù)了解，目前山東省享受穩(wěn)崗補貼政策的企業(yè)，按照享受的標準大體可分為3類：一是列入國家、省和市去產(chǎn)能計劃的鋼鐵、煤炭、煤電等行業(yè)的企業(yè)，可按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的70%享受穩(wěn)崗補貼。二是列入國家、省和市化解產(chǎn)能嚴重過剩、淘汰落后產(chǎn)能、節(jié)能減排、主輔分離、兼并重組的企業(yè)，可按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的50%享受穩(wěn)崗補貼。三是其他企業(yè)，根據(jù)其困難程度，按照企業(yè)及其職工上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的30%—50%給予穩(wěn)崗補貼。此次《通知》對困難企業(yè)界定做了明確，符合以下條件之一的企業(yè)，可認定為困難企業(yè)：單位生產(chǎn)經(jīng)營出現(xiàn)較嚴重虧損的；單位連續(xù)3個月不能正常發(fā)放工資的；單位有20%以上職工處于待崗狀態(tài)的。

　　勞務(wù)派遣企業(yè)按照以下情況分別享受穩(wěn)崗補貼政策：勞務(wù)派遣企業(yè)的職工及簽訂勞動合同后沒有派遣到用人單位的勞動者，勞務(wù)派遣企業(yè)為其繳納失業(yè)保險費的，由勞務(wù)派遣企業(yè)享受穩(wěn)崗補貼政策；勞務(wù)派遣企業(yè)派遣到用人單位的勞動者，且用人單位出資繳納失業(yè)保險費的，由接受勞務(wù)派遣的用人單位享受穩(wěn)崗補貼政策。

　　此外，“護航行動”還實現(xiàn)了政策上的新突破：增加了化解過剩產(chǎn)能中的煤電行業(yè)企業(yè)，可按照不高于上年度實際繳納失業(yè)保險費總額的70%給予穩(wěn)崗補貼的政策；明確了緩繳社會保險費企業(yè)可申請穩(wěn)崗補貼的政策規(guī)定；明確了欠費企業(yè)補繳欠費后，可申請以前年度穩(wěn)崗補貼的政策規(guī)定�！巴ㄟ^‘護航行動’的實施，實現(xiàn)符合條件的統(tǒng)籌地區(qū)政策全覆蓋，符合申領(lǐng)條件的企業(yè)政策全覆蓋。”省人社廳相關(guān)負責人說，根據(jù)估算，今年“護航行動”可為企業(yè)減輕負擔達10億元以上。

　　護航行動中的穩(wěn)崗補貼主要用于職工生活補助、繳納社會保險費、轉(zhuǎn)崗培訓(xùn)和技能提升培訓(xùn)等支出，符合條件企業(yè)每年申請一次，可定期或隨時申請，可申請一項或多項，使用資金必須與審批項目相一致�！锻ㄖ�》要求，通過強化管理、突破難點、提升服務(wù)、嚴格審批、加大宣傳等措施推動穩(wěn)崗補貼落實，為企業(yè)改革發(fā)展保駕護航。

　　據(jù)悉，自2015年我省實施穩(wěn)崗補貼政策以來，取得了明顯成效。累計對35278戶次的企業(yè)發(fā)放了穩(wěn)崗補貼，惠及975萬人次，發(fā)放補貼資金達28.31億元，占全國發(fā)放補貼資金的6.7%，走在了全國前列。2017年，全省發(fā)放穩(wěn)崗補貼9.6億元，惠及10567家企業(yè)和291萬名職工。