中國(guó)華融資產(chǎn)管理股份有限公司原董事長(zhǎng)賴小民29日被執(zhí)行死刑。賴小民具有重大立功表現(xiàn)，為什么對(duì)其不予以從寬處罰？賴小民案一審審判長(zhǎng)表示，我國(guó)刑法第68條規(guī)定，犯罪分子有立功表現(xiàn)的，可以從輕或者減輕處罰；有重大立功表現(xiàn)的，可以減輕或者免除處罰。本案中，賴小民到案后，向紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)檢舉揭發(fā)了華融公司下屬公司高管人員涉嫌重大職務(wù)犯罪的案件線索并經(jīng)查證屬實(shí)，應(yīng)當(dāng)認(rèn)定其有重大立功表現(xiàn)。賴小民雖然有重大立功表現(xiàn)，但其受賄犯罪極其嚴(yán)重，最高人民法院《關(guān)于處理自首和立功若干具體問(wèn)題的意見(jiàn)》第8條規(guī)定，對(duì)具有立功情節(jié)的被告人是否從寬處罰、從寬處罰的幅度，應(yīng)當(dāng)考慮其犯罪事實(shí)、犯罪性質(zhì)、犯罪情節(jié)、危害后果、社會(huì)影響和被告人的主觀惡性等。雖有立功情節(jié)，但犯罪情節(jié)特別惡劣、犯罪后果特別嚴(yán)重、被告人主觀惡性深的，可以不從寬處罰。

　　本案中，考慮到賴小民受賄數(shù)額特別巨大、犯罪情節(jié)特別嚴(yán)重、社會(huì)影響特別惡劣、給國(guó)家和人民利益造成特別重大損失的整體情況，其具有的“重大立功表現(xiàn)”情節(jié)不足以從寬處罰。并且，其立功表現(xiàn)與一般的立功情形有所不同。賴小民身為華融股份公司黨委書(shū)記、董事長(zhǎng)，對(duì)下屬員工負(fù)有監(jiān)督管理職責(zé)。其在察覺(jué)下屬可能利用職務(wù)便利收受賄賂的情況下，不僅不予以制止，反而與下屬分別利用各自職權(quán)，為同一行賄人請(qǐng)托的同一事項(xiàng)提供幫助，并分別收受賄賂，直至自己被調(diào)查才檢舉揭發(fā)，其立功的性質(zhì)、特點(diǎn)與一般的立功情形具有明顯區(qū)別。因賴小民檢舉揭發(fā)的人員屬于下屬公司的高管人員，其負(fù)有監(jiān)管職責(zé)，且檢舉的犯罪線索與賴小民本人受賄行為系為同一行賄人的同一項(xiàng)目謀取利益，所以對(duì)其重大立功表現(xiàn)不予以從寬處罰。