3月25日上午，山東省政府新聞辦舉行“加力塑造高標(biāo)準(zhǔn)營商環(huán)境”主題系列第五場新聞發(fā)布會，介紹推動技能山東建設(shè)、構(gòu)筑技能人才集聚新高地有關(guān)情況。記者在會上獲悉，2023年，全省新增高技能人才31.8萬人，同比增長45%，總量突破400萬人，高技能人才、高技能領(lǐng)軍人才總量位居全國前列。

高技能人才、高技能領(lǐng)軍人才總量位居全國前列

“應(yīng)該說，‘十四五’以來，全省技能人才量質(zhì)齊升，取得了突破性進(jìn)展，為經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供了堅實支撐。”山東省人力資源社會保障廳副廳長潘文勇在會上介紹，目前山東技能人才主要呈現(xiàn)總量大、發(fā)展快和層次高三個特點。截至2023年底，全省技能人才總量1494萬人，居全國前列；技工院校215所、在校生45萬人,分別位居全國第一位、第二位；2023年，全省新增高技能人才31.8萬人，同比增長45%，完成人力資源社會保障部下達(dá)任務(wù)指標(biāo)的212%；高技能人才總量突破400萬人，現(xiàn)有中華技能大獎獲得者22人，享受國務(wù)院政府特殊津貼技能人才70人，全國技術(shù)能手695人，齊魯首席技師2102人，山東省技術(shù)能手3599人，高技能人才、高技能領(lǐng)軍人才總量位居全國前列。

四大舉措，助力高技能人才隊伍建設(shè)

近年來，山東深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于技能人才工作的重要指示精神，緊貼工業(yè)經(jīng)濟(jì)、山東制造，深化技能人才培養(yǎng)、評價、使用、激勵改革，鍛造了大批符合新質(zhì)生產(chǎn)力發(fā)展要求的高素質(zhì)技能人才，主要做了四個方面工作。

堅持高端引領(lǐng)，高技能人才隊伍建設(shè)取得突破。實施萬名技能領(lǐng)軍人才培育工程，建成國家級技能大師工作室54個、齊魯技能大師特色工作站160個，推行企業(yè)新型學(xué)徒制，做優(yōu)“金藍(lán)領(lǐng)”高端培訓(xùn)品牌。目前，全省開展企業(yè)新型學(xué)徒制和“金藍(lán)領(lǐng)”培訓(xùn)接近30萬人。

堅持夯基壘臺，技工教育質(zhì)效不斷提升。山東技工院校數(shù)量、招生數(shù)量、在校生數(shù)量均居全國前列，2023年全省招生18.4萬人，完成人社部任務(wù)指標(biāo)的126.9%。依托技工院校建成國家級高技能人才培訓(xùn)基地46個、國家技能根基工程培訓(xùn)基地4個，88所技工院校納入全國技工院校工學(xué)一體化建設(shè)試點名單，數(shù)量居全國前列。截至2023年底,全省技工院校開設(shè)“訂單班”“冠名班”989個,為比亞迪、奇瑞、齊魯制藥等企業(yè)定向培養(yǎng)技能人才，全省各類“訂單班”“冠名班”在校生達(dá)3.7萬人。

堅持改革創(chuàng)新，技能人才成長開辟新局。在全國率先開展企業(yè)技能人才自主評價，完善“新八級工”職業(yè)技能等級制度，創(chuàng)新開展技能崗位“人人持證”工程，全省評聘首席技師12人，特級技師280人，為759位高技能人才發(fā)放“山東惠才卡”，享受住房保障、子女就學(xué)、職稱評聘等29項服務(wù)。

堅持競賽引領(lǐng)，崇尚技能的社會氛圍愈加濃厚。2023年6月，成功舉辦第一屆山東省職業(yè)技能大賽，1393名選手參賽，102名選手?jǐn)孬@金牌，展示了技能人才大省形象。積極參加2023年9月份在天津舉行的全國第二屆職業(yè)技能大賽，獲得1金、13銀、3銅，105個優(yōu)勝獎，被人力資源社會保障部授予“突出貢獻(xiàn)獎”。在剛結(jié)束的第47屆世界技能大賽集中選拔活動中，山東有兩名選手獲得第一名，將代表國家出征9月份在法國里昂舉辦的第47屆世界技能大賽。

“下步，我們將聚焦高技能人才培養(yǎng)，更好激發(fā)產(chǎn)業(yè)工人的智慧和力量，為加快形成新質(zhì)生產(chǎn)力，加力塑造高標(biāo)準(zhǔn)營商環(huán)境，促進(jìn)山東經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展提供更多人才支撐和技能保障！”潘文勇在會上說。

（陳瑞陽）